– Entran en vigor medidas de conciliación, protección contra las agresiones laborales, promoción laboral de las mujeres y traslados por violencia de género
– Quedan en el tintero recortes como los descuentos por baja médica y un pacto de revisión salarial para compensar la pérdida retributiva durante la crisis económica
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas ha logrado nuevas mejoras para las condiciones laborales de este colectivo en vísperas de las Elecciones Generales, que se concretan hoy en diferentes disposiciones publicadas en el Boletín Oficial del Estado, en materia de conciliación laboral, protección contra las agresiones laborales y violencia de género y promoción de las mujeres en condiciones de igualdad respecto a los hombres.
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