Cuestiones sobre las que ha informado la directora de ANECA, Mercedes Siles

Ha confirmado de nuevo que próximamente se publicará la convocatoria del próximo sexenio de investigación, manteniéndose los mismos criterios de la anterior. También, que se está trabajando en ultimar la que será realmente la primera convocatoria del sexenio de transferencia, puesto que la anterior fue una experiencia piloto, en la que se intentarán clarificar los criterios evaluadores que se aplicarán, sobre la base de los estudios previos que ANECA ha encargado y realizado utilizando los resultados de dicha experiencia piloto. 

Asimismo, recientemente ha manifestado que ANECA está trabajando en la actualización del programa Docentia, con la idea de que sea la base sobre la que podría aplicarse un próximo sexenio de docencia. No obstante hay que tener en cuenta que la convocatoria de dicho sexenio docente es competencia del Ministerio de Universidades y que las distintas universidades tendrán tiempo suficiente para poder adecuar sus mecanismos de evaluación del profesorado a las directrices del programa Docencia.

La opinión de CSIF es que la convocatoria de este Sexenio Docente está aún bastante verde, teniendo en cuenta además, que hay bastantes reticencias por parte de las propias universidades, que presentan además, en función del año en que inició cada una de ellas la aplicación del programa, un nivel dispar de implementación de Docentia como herramienta evaluadora de la calidad de la actividad docente de su profesorado universitario. Creemos que son muchos todavía los aspectos de este nuevo sexenio que deben concretarse para que finalmente sea una realidad.

Al hilo de toda esta información sobre sexenios y también sobre el estado de los recursos que habéis presentado, os transcribimos el resumen, facilitado por ANECA, de la reunión del Pleno y Subpleno de la CNEAI, celebrada el pasado 30 de octubre de 2020 donde se abordaron los siguientes asuntos:

– Convocatoria de Sexenios de Investigación 2020: se aprueba mantener los mismos criterios de la convocatoria 2019. El pleno ratifica así la decisión tomada en el Subpleno. La directora de ANECA informa de que los criterios no se publicarán mientras no se tenga la certeza de que se dispondrá de la conveniente aplicación informática.

– Primera convocatoria de Sexenios de Transferencia: se está trabajando en la elaboración de los criterios; se cuenta para ello con informes internos y externos del proyecto piloto. ANECA está realizando asimismo un análisis de lo que ha supuesto el mencionado proyecto piloto en relación con la perspectiva de género, y un trabajo, haciendo uso de inteligencia artificial, en el que se está analizando toda la documentación enviada en las solicitudes, para realizar un mapa de transferencia que refleje los méritos presentados considerados como transferencia. El objetivo final es contar con unos criterios claros y bien definidos en la primera convocatoria de sexenios de transferencia que se espera sea publicada a finales de 2020.

-Convocatoria de Sexenios de Investigación 2019: se han recibido 190 recursos, que se analizarán en la reunión del Subpleno de la CNEAI del próximo 20 de noviembre, y 123 subsanaciones, cuya evaluación será analizada en la reunión del pleno del mismo día.

– Convocatoria piloto del Sexenio de Transferencia: en la reunión del Subpleno se han analizado 721 expedientes de recursos de alzada presentados a las resoluciones desestimatorias de la convocatoria piloto de 2018. En total, de forma acumulada, el Subpleno ha analizado hasta el momento 1.422 expedientes. Una vez terminado el proceso de valoración por parte del Subpleno, los informes correspondientes se remiten a la Subdirección General de Recursos y Relaciones con los Tribunales del Ministerio de Universidades para el análisis de la parte jurídica de los recursos. El Ministerio entonces comunicará los resultados a las personas interesadas. Para evitar demoras, ANECA está informando a las personas cuyos expedientes han sido analizados, indicándoles su estado; se procura así que se conozca la trazabilidad del recurso. Los resultados también serán notificados por parte de ANECA a las universidades.

Información sobre Sexenios de Transferencia 2018 y Sexenios de Investigación 2019

El pleno de la Comisión Nacional de Evaluación de la Actividad abordó el 25
de septiembre los sexenios de transferencia/2018 y de investigación/2019

En relación con la convocatoria piloto de sexenios de transferencia (2018),
el pleno de la Comisión CNEAI abordó los recursos de alzada presentados a
las resoluciones desestimatorias.

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CSIF denuncia el malestar y la decepción de docentes e investigadores universitarios ante los pobres resultados del Sexenio de Transferencia

Su falta de rigor, sus contradicciones y sus retrasos lo han revelado como un auténtico fiasco

  • La tasa de éxito alcanzó un exiguo y denigrante 42,47%.
  • Ha fallado el procedimiento, la comunicación y la transparencia.
  • No ha habido protocolo único y sí una evaluación de criterios injusta y contradictoria, especialmente en áreas multidisciplinares.
  • No se han cumplido las expectativas generadas ante un proyecto piloto.
  • Han primado más los condicionantes económicos que los anunciados criterios amplios y genéricos. 
  • Seguimos sin conocer los criterios e instrucciones de las evaluaciones.
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Con fecha 1 de junio, se reactivaban los plazos administrativos

Con efectos de 1 de junio de 2020 se reanuda el cómputo de los plazos que hubieran sido suspendidos por el Decreto del Estado de Alarma.

De interés para los interesados en reclamar el Sexenio de Transferencia:

  • Para interponer recurso dispones de un mes a partir del 1 de junio de 2020.
  • CSIF dispone de un elaborado y riguroso modelo de recurso contra la denegación del sexenio de transferencia, solicítalo.
  • El recurso puedes registrarlo a través de los lugares señalados en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común.
  • Puedes interponer un recurso de manera telemática a través del Registro Electrónico Común en sede.administración.es, dirigido al organismo ANECA.
  • Si lo haces en papel, la dirección a la que dirigir el recurso es la siguiente: Ilma. Directora ANECA y Presidenta de CNEAI. Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades. Paseo de la Castellana, 162. 28071 Madrid”

Os recordamos que para CSIF el sexenio de transferencia ha sido un auténtico fiasco y una enorme decepción para la mayoría del PDI de las universidades públicas.

El Secretario General de Universidades confirma la interpretación de CSIF sobre los efectos académicos y económicos del sexenio de transferencia

El Secretario General de Universidades señala por carta al Presidente de la CRUE que «Como se ha repetido varias veces este sexenio tiene los mismos efectos académicos y económicos que los sexenios de investigación convencionales. Corresponde a las universidades aplicar estos efectos de forma análoga a como hacen con los sexenios de investigación teniendo siempre en cuenta que, como máximo, han de pagarse seis sexenios independientemente de si son de investigación o de transferencia». (se adjunta carta).

Para CSIF, las universidades ya no tienen excusa para no pagar el sexenio de transferencia y para no aplicar en sus POA la minoración docente.

Carta al presidente de la CRUE del Secretario General de Universidades

Nuevas informaciones sobre el Sexenio de Transferencia

* Sobre el recurso de alzada
* Sobre la posibilidad de volver a solicitarlo en la nueva convocatoria
* Sobre la nota mínima para obtener una evaluación positiva
* Sobre la fecha de efectos jurídicos

Ante los numerosos correos que hemos recibido solicitando información sobre el sexenio de transferencia y la forma de proceder ante posibles reclamaciones, intentamos con la presente nota ayudar al Personal Docente e Investigador de las universidades públicas.

Vaya siempre por delante la siguiente advertencia y prevención desde CSIF Universidades: ésta es nuestra interpretación de la norma que, como es preceptivo, queda sometida a otra mejor fundada en derecho.

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CSIF denuncia el malestar y la preocupación del PDI por los últimos resultados del Sexenio de Transferencia

* La tasa de éxito por el momento es de un exiguo y denigrante 44,08%.
* Ha fallado el procedimiento, la comunicación y la transparencia.
* No ha habido protocolo único y sí una evaluación de criterios injusta, especialmente en áreas multidisciplinares.
* ¿Dónde queda el proyecto piloto y los criterios amplios y genéricos? ¿Han primado más condicionantes económicos? 
* Los criterios e instrucciones de las evaluaciones deberían ser públicos y conocidos a priori.

El sindicato ha pedido que:

* en la próxima reunión del Pleno de la CNEAI del 14 de mayo de 2020 se tenga en cuenta el carácter piloto de este sexenio y sean flexibilizados los criterios para conceder las evaluaciones positivas.
* en los recursos que presenten los interesados con resoluciones negativas se tengan en cuenta los mismos criterios flexibilizadores.

Texto íntegro presentado por CSIF a la ANECA:

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